自僱人士參加退休金的實際狀況：18%的人沒有領取福利…呼籲韓國採取對策

在韓國，一項調查顯示，大約18%的加入國民退休金體系的人可能因無力繳納保費而失去領取福利的資格。特別是沒有雇主的個體經營者（個人）
有人指出，小企業主（企業主）和小企業主（小企業主）因企業倒閉或倒閉而收入下降的風險很高，他們會發現很難退休生活。政府應該支持這些人
提出了考慮體制改革和財政投入的建議。據國會法制研究室14日發布的《國民年金國民年金長期投保提案報告》稱，
在21,997,000人的參保人數中（截至2022年），有3,064,000人免繳保險費且拖欠13個月或以上（880,200人）。
00人）相當於總數的17.9%。其中大多數是本地訂戶，據信包括許多沒有雇主的個體經營者和小企業主。這些人都是國民
根據金融服務法，作為本地會員，您有義務繳納保險費，但在許多情況下，您的收入不穩定，或者您的收入因業務停業或倒閉而被切斷，您可能無法支付您的保險費。結果，
未繳保費的期間將被排除在加入期間之外，存在不符合給付資格或領取給付金額的風險。
職場參與者（公司職員）從薪資中扣除保險費的情況屬於拖欠或符合免繳條件的情況。
從這個意義上來說，可以說，退休金盲點的大部分人都是本地參與者。根據《國民年金法》，小商人和無雇主的自營工作者必須作為當地參與者加入退休金制度。
因此，很大一部分本地訂戶被認為是小商人或沒有雇主的自營工作者。特別是，目前的國家養老保險保費支持計畫針對的是小型企業低收入工人。
為了減輕國民年金的加入負擔，正在實施「杜努里社會保險費支援」、「農業漁業工人年金保險費國家補貼」等項目，但目標僅限於工人、農民和漁業工人。
ing。因此，可以說，韓國社會目前還無法應對自營商等人老年破產的風險。報告指出，「與將標準月收入的 9% 與雇主分享的工作場所訂閱者不同，
“因此，當地參與者，包括沒有雇主的個體戶，幾乎沒有從支持計劃中獲得任何好處，儘管他們支付了全部 9% 的負擔。”
此外，“有必要針對可能免繳或長期拖欠的人採取政府支持措施”，並採取措施提高自僱人士的國民退休金參與率。
也提出。報告首先提出計劃將Durnuri計劃擴大到新加入退休金制度的個體戶，並為其提供三年80%的養老保險費支持。 11.4% 的地區訂閱者
如果擴大Durnuri項目，大約389,000人將有資格獲得額外支持，這將需要約2800億韓元的年度財政支持。
不過，該提案雖然可以提高職場訂戶與社區訂戶之間、工人與自僱之間的公平性，但對新訂戶來說只是一個臨時措施。
可以提供的支援數量是有限的。接下來，建議擴大「全國農漁業職工養老保險費補貼」範圍，將個體戶納入其中。在這種情況下，如果您符合收入標準，
由於持續提供支持，可以說更有效地減少了留守人數。標準月收入103萬韓元以下的本地加入者中申請支援的個體戶
一種選擇是支持保險費的50%，如果金額超過1,030,000韓元，則可以提供每月46,350韓元的固定金額。但如果申請扶持的個體戶比例為50%，那麼1兆
預計投入巨額財力，達1000日圓以上。因此，報告指出，「制度生效後一定時間後，贍養比例將降至30%，如果標準月收入超過一定標準，贍養比例將降至30%」。30%。
我們可以共同努力想出一種方法將它們從名單中刪除，」他補充道。報告指出，“在韓國社會，現實是一些小規模個體經營者因從事農業和漁業而面臨經濟困難。”
“儘管財政形勢困難，但我們絕不能把財政資源浪費在忠實於擴大社會保障網基本政策方向的政策措施上。”
此外，「政府正在使用各種工具來確保國家退休金制度的設計有利於低收入者和
我們需要主動讓人們知道，即使面臨經濟困難，繳納退休金也是有利的。”