一半人口60歲後仍繼續工作…「退休制度應重新設計」—韓國媒體

隨著朝野掀起延遲退休年齡爭論，退休年齡制度改革的呼聲日益高漲。目前，每十位老年人（55 歲至 64 歲）中就有七位從事經濟活動。
此外，企業也紛紛主動引入延長退休年齡的製度，有觀點指出，應加快推進有關退休年齡的討論。
根據韓國統計局和就業勞動部的數據，去年老年人的經濟參與率為
達到了71.6%。這一比例是自有統計數據以來的最高水平，較1989年開始編制時的60.7%穩定上升。超過法定退休年齡的 60 歲以上老人也能繼續從事經濟活動
參與率將達47.3%。這一比例在2018年超過40%後也呈現快速上升趨勢。 去年，勞資政委員會開始討論重新設計退休年齡制度。
關於延長期限的方法，朝野、勞資雙方一直爭論不休，沒有進展。人民力量是總統、經濟、社會和勞工委員會下屬的社會對話組織。
該黨的立場是討論應該由國會主導。工會組織呼籲將法定退休年齡延長至65歲，商業工會則呼籲引入退休後再就業制度。
隨著人口老化迅速加劇以及國家退休金繳費年齡的調整，預計收入差距將進一步擴大，因此需要盡快制定計劃。
首爾科技大學經營系教授鄭勳正表示，「在需要人力的地方，勞動力短缺現象十分嚴重；而在就業容易、沒有必要延長退休年齡的地方，卻有要求延長退休年齡的呼聲」。
他說：“考慮到這些因素，我們需要以漸進和歧視的方式重新設計退休年齡制度。”